Les missions du poste

Accueillir, informer, conseiller et accompagner des jeunes de 16 à 25 ans dans le cadre de l'accompagnement global.
Conduire des entretiens individuels et des ateliers collectifs notamment emploi.
Assurer un suivi administratif et la saisie I-Milo
Coopérer avec les entreprises, associations et collectivités locales
Prospecter les entreprises
Proposer les aptitudes et compétences des jeunes afin d'accélérer les parcours et les entrées en contrat de travail.
Suivi en entreprise des PMSMP
Assurer une veille des offres d'emploi sur le bassin du Nord-Isère

Connaissance des dispositifs d'accès à la formation et à l'emploi.
Connaissance du Bassin économique Nord Isère.
Connaissance technique de l'activité de la structure

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Compétences requises

  • Capacité d'écoute
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Comptable H/F

  • Villefontaine - 38
  • Intérim
  • Adecco
Publié le 28 Mai 2026
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L’emploi par métier dans le domaine Ressources Humaines à Saint-Vulbas